女性职工产假期间工资怎么算

女性职工产假期间工资怎么算

亲爱的职场妈妈们，当您迎来人生中的新角色——母亲时，了解产假期间的工资计算方式至关重要。这不仅关系到您的经济保障，也是对您辛勤工作的一种认可。以下是关于产假期间工资计算的详细解读，帮助您清晰掌握每一分应得的权益。1. 法定产假时长：根据我国法律规定，女性员工享有至少98天的产假，其中包含15天的产前假。若遇多胞胎、难产等情况，产假天数将相应增加。2. 工资计算基础：产假期间的工资通常以您在产假前12个月的平均工资为计算基础。这包括基本工资、奖金、津贴等所有固定收入。3. 社保与公积金：在产假期间，您的社会保险和公积...